Domingo 2 de Agosto de 2009, 13:25

"Estamos luchando por los derechos y por la vida de nuestros comp

| Víctor Hugo Hutt, Secretario General de la Seccional Uruguay de AGMER e integrante de la Mesa Departamental de la CTA, acompañó a trabajadores y dirigentes del Sindicato de Trabajadores de la Industria de la Alimentación en la movilización que se realizó el 28 de Julio por los despidos que se produjeron en el molino de la Cooperativa Agrícola Lucienville. El gremialista afirma que los trabajadores de la cooperativa "son los que producen la riqueza que los directivos administran, son padres de familia, son esposos, son vecinos, son personas que corren riesgos y tenemos obligación de defender así como los patrones tienen la obligación de respetar".

"Al no existir motivos convincentes de parte de la empresa para realizar los despidos y conociendo el hecho de que luego de despidos anteriores se ha tomado a personal con otra afiliación que, realizando el mismo trabajo, cuenta con un sueldo básico de convenio mucho menor, y teniendo el derecho de descreer de las razones esgrimidas por la empresa, entendemos que dichos despidos representan una mezquina estrategia que desde la clase trabajadora no estamos dispuestos a aceptar y convalidar", afirma Víctor Hugo Hutt. El dirigente expresa en un comunicado enviado a la redacción de RIEL FM que la actividad realizada por los trabajadores, de varios sectores, para nada puede ser considerada "insólita", que lamentablemente se ha convertido en "normal" y "cotidiana" ante las actitudes "soberbias" y "arbitrarias" de patrones que "se creen dueños de la vida de sus trabajadores y cometen actos tan repudiables como dejar en la calle a trabajadores y sus familias sin causas razonables, al menos desde la mirada de los trabajadores, para los directivos podrá ser razonable dejar a tres familias en la calle, para nosotros nunca lo será". Respecto de la movilización realizada el 28 de julio pasado Hutt entiende que fue la medida a la que "Ustedes nos forzaron" luego de los repetidos intentos de diálogo para encontrar una solución al desamparo de tres familias. "Estamos luchando y seguiremos luchando por los derechos y por la vida de nuestros compañeros trabajadores, que no es un falso pretexto como la empresa expresa, es nuestra profunda convicción y nuestra razón de ser, que los trabajadores de la cooperativa no son "sus empleados", son los que producen la riqueza que los directivos administran, son padres de familia, son esposos, son vecinos, son personas que corren riesgos y tenemos obligación de defender así como los patrones tienen la obligación de respetar". Según el Secretario General de la Seccional Uruguay de AGMER "todos sabemos que los despidos no responden a razones de eficiencia sino a mezquinas conveniencias económicas, pero que además esa medida nunca será eficiente, pues deja en la calle a tres familias, ¿como le explicaría el directorio, mirando a los ojos, a los hijos de nuestros compañeros despedidos que eso es la eficiencia?. Durante muchos años han explotado la fuerza de trabajo de estas tres personas, ¿no son ellos parte de la empresa? ¿Qué les parece si se retiran los patrones para mejorar la eficiencia de la vida de los trabajadores y además quedan en la situación económica de estos tres trabajadores?, ¿los directivos se despedirían por razones de eficiencia? Que los patrones se animen a responder con el corazón y con la verdad, que piensen en sus hijos, en el frío que produce la pobreza, en el hambre que trae aparejada la falta de una fuente de ingreso de recursos". "Los patrones destacan que se ajustaron a la ley, pero eso no hace que los despidos sean menos injustos y menos sufridos por las personas y aclaran que pagan la indemnización, eso es lo que indica esa ley que ustedes dicen respetar, pero ¿les parece que un delito moral se puede pagar con dinero?. De ser así, que le pongan precio a lo que están condenando en nuestro reclamo, ¿con cuanto arreglarían para no condenar la movilización pacífica de los trabajadores? Pero no señores, nosotros no cometimos ningún delito, solo nos expresamos en el marco de la democracia, pero los empresarios nos quieren condenar moralmente, entonces moralmente nosotros le decimos que los despidos no se pagan con una indemnización", dice al tiempo que asegura: "nos ofenden con el término de cobardes", porque "mucho más cobarde de parte de la empresa es quitar la fuente laboral a los hijos de los trabajadores despedidos, fuimos de frente, a cara descubierta y no utilizamos la fuerza, no era necesario que contrataran a la policía para intimidarnos, solo recurrimos, como dijimos antes, a las formas de lucha de los trabajadores ante las actitudes cobardes e inhumanas de los patrones". "Les recordamos que estas manifestaciones no son impropias de nuestro medio, los trabajadores recurrimos a esa forma de lucha continuamente y hasta nos parece haberlos visto a estos empresarios hace un tiempo cortando rutas para defender sus abultadas ganancias, pero en aquel momento no estuvieron una hora en forma pacífica, estuvieron 90 días con tractores atacando a quiénes querían pasar, sin importar lo que sucedía del otro lado, sin importar que a los trabajadores nos afectaban directamente sus acciones", indica Hutt en su nota. Seguidamente y en referencia al comunicado del Consejo de Administración de la Lucienville Hutt reprocha que se utilice el término de "anónimos" para "descalificarnos", cuando "bien saben que no lo somos, que nos presentamos con nombre y apellido, que lo pueden ver en las imágenes que registraron los medios, no somos anónimos, somos trabajadores con nombre y apellido, aunque estos señores querrán decir que no somos tan importantes como ellos, pero somos más importantes que ellos para la clase trabajadora, somos trabajadores y somos luchadores por los derechos de los trabajadores". "Dicen en su comunicado que probablemente por ese motivo los trabajadores que sostienen la Cooperativa no se plegaron a la medida, pero saben que fue por la amenaza de perder su fuente laboral, eso es verdaderamente violento y condenable, pero como lo saben utilizan el término probablemente. Son los patrones los que generan ese terror, no nosotros". También cuestiona que a la acción sindical se la tildara de "deleznable", cuando "para nosotros la defensa de los derechos de los trabajadores es sagrada, el despido que resolvió la empresa es verdaderamente deleznable". Hutt admite que "es cierto que varios viajaron desde Concepción del Uruguay", pero que "también hubo compañeros de Basavilbaso, los que superaron el terror que ustedes infringen, pero tengan la seguridad que si ustedes no recapacitan y se mantienen en esta actitud repudiable, seguiremos viajando, pero desde todos los lugares de la provincia y del país. Al respecto, el CXL Congreso Extraordinario de AGMER, ha expresado entre sus resoluciones: Solidaridad con los compañeros trabajadores despedidos de la Cooperativa Agrícola Lucienville Ltda. de Basavilbaso". El dirigente de la CTA apela a que "no intenten confundir a la población", porque "los directores son los prepotentes, los soberbios, los que intentan arruinar la vida de tres familias, que no pretendan que vayamos a creer que hay derecho en lo que hicieron, desde nuestra escala de valores no se ajusta a la ética, ellos ajustan los valores éticos a sus bolsillos, nosotros no lo hacemos, ellos son los que hostigan a sus trabajadores para poder dominarlos contra su voluntad, y nosotros siempre seremos agitadores de la defensa de sus derechos". "Sepan también que si algún día a los miembros del directorio, por esas vueltas de la vida, les toca ser trabajadores que dependan de un salario y los despiden injustamente, estaremos junto a ellos para defender su humanidad y las de sus familias. Por último les solicitamos que reincorporen a los trabajadores despedidos y nos vamos a evitar tanto sufrimiento y tantos problemas, pero mientras siga el sufrimiento de nuestros compañeros y sus familias, no podremos hacer otra cosa que seguir luchando para defenderlos", concluye.