Con el Censo Laboral se procura actualizar la documentación que reposa en los legajos desde 2001, cuando se hizo un relevamiento similar.
Los legajos contienen datos elementales como tipo de sangre, estudios o capacitaciones realizadas, y si el agente es casado y tiene hijos los documentos que lo acrediten.
Según pudo saber RIEL FM la administración del Intendente, Gustavo Hein quiere fomentar la formación del personal reforzando sus competencias.
El SOEM comparte los lineamientos estratégicos trazados por el Presidente Municipal, y se compromete a colaborar en todo lo que signifique mejoramiento en las condiciones laborales, carrera administrativa y potenciar con mayor eficiencia y efectividad la mano de obra municipal.
