Jueves 1 de Marzo de 2012, 23:15

El gobierno propuso a los estatales una suba escalonada del 19,7 por c

| La provincia ofreció un aumento salarial escalonado a la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) y de la Unión Personal Civil de la Nación (UPCN). En concreto, la propuesta prevé la elevación de los haberes de los escalafones general y de enfermería el 14 por ciento en marzo y el cinco por ciento sobre ese nuevo sueldo en julio.

Las entidades gremiales analizarán el ofrecimiento, que prevé la elevación de los haberes de los escalafones general y de enfermería el 14 por ciento en marzo y el cinco por ciento sobre ese nuevo sueldo en julio, y garantiza el incremento del mínimo de bolsillo de los 2.080 pesos actuales a 2.490 pesos, con sus representados y volverán a reunirse el próximo jueves para dar una respuesta. Tras el encuentro, los Ministros de Economía, Diego Valiero, y de Gobierno, Adán Bahl, expusieron los detalles de lo conversado. “Hemos dado una propuesta después de haber analizado el contexto general de las finanzas de la provincia, y siguiendo los lineamientos del escalafón docente”, expuso el titular de Hacienda. “En términos generales la propuesta es un 14 por ciento sobre todos los conceptos que están percibiendo los agentes de la categoría uno a la diez del escalafón general y de las dos categorías que tiene del escalafón de enfermería, con un nuevo incremento del cinco por ciento a partir de julio. O sea que el incremento de los salarios se dará en dos tramos. Además se garantiza el incremento del mínimo de bolsillo que será a partir del mes de marzo de 2.490 pesos”, resumió. Por su parte, Bahl indicó: “La experiencia marca que los técnicos del Ministerio de Economía han sido siempre muy profesionales al momento de distribuir este monto, no obstante los gremios tienen toda la posibilidad de analizarlo y sugerir alguna alternativa, pero siempre dentro de los topes que nos permite la situación económica y financiera de la provincia”.