La Provincia no tiene posibilidad de recomponer salarios

En la audiencia entre los representantes de las Asociaciones Gremial del Magisterio de Entre Ríos (Agmer), del Magisterio de Enseñanza Técnica (Amet), de Trabajadores del Estado (ATE) y las Uniones de Personal Civil de la Nación (Upcn) y de Docentes Argentinos (UDA) con el secretario de Hacienda y funcionarios del Consejo General de Educación (CGE) “básicamente se informó es que no hay recursos para afrontar una recomposición por encima de la que está prevista”, indicó a esta Agencia el Secretario Adjunto del principal gremio docente, Alejandro Bernasconi. En ese sentido, indicó que se fueron del encuentro con “una profunda preocupación, sin respuestas y desconformes”, por lo que indicó que se dejó planteado que “se paute una reunión donde se pueda discutir polìticamente”, la posibilidad real de recomponer el salario. Por su parte la Secretaria Gremial de ATE, Alicia Soñez, apuntó a esta Agencia que están “realmente preocupados porque los valores siempre son en rojo y no hay ningún elemento que busque la alternativa para tener mayores ingresos para sortear las dificultades que, según dicen ellos, tienen respecto de los gastos”. En ese marco, la dirigente dijo que se demandó que “se retome la paritaria, que se discuta salario, que se sigan con todos los puntos”, aunque aclaró que el gremio continuará participando de las reuniones técnicas “para seguir monitoreando los recursos, porque el espacio es una instancia válida donde el Ejecutivo informa los números y los gremios plantean la visión de los trabajadores”. En consonancia con Bernasconi, Soñez remarcó que desde ATE entienden “que tiene que haber una pata política para que se diga cómo se distribuye el dinero en salarios”, porque recordó que la recomposición de 4300 a la que se llegará en agosto se sostendrá hasta marzo. En tanto, la Secretaria de prensa de Upcn, Carina Dominguez, indicó a esta Agencia que desde la organización sindical “se aspira a que haya una discusión en otra instancia, porque no se pudo acceder a un escenario diferente en estas audiencias, por lo que en el marco de paritarias abiertas hay expectativas de discutir política salarial entre los puntos más importantes, donde además de mejorar el acuerdo alcanzado a principio de año se pueda analizar la necesidad de establecer una adecuación de categorías para los trabajadores que en los últimos años no pudieron acceder”. “Esperamos poder tener expectativas de mejorar el acuerdo al que se llegó a principio de año, como lo demandan los demás compañeros”, enunció Domínguez. Además, señaló que el 15 de septiembre habrá otra reunión de la comisión de seguimiento, a la que asistirán porque valoran “el espacio para el conocimiento de la situación”, y porque “permite discutir con la realidad y los números en la mano qué es lo que sucede, más allá del planteo y las necesidades de los trabajadores que tenemos que defender”. Bernasconi recordó que el próximo 15 habrá un Congreso de Agmer donde se resolverá un plan de acción que deberá ser discutido por las bases, por lo que entre este martes y el miércoles comenzarán las asambleas en las escuelas donde se evaluarán los pasos a seguir ante la negativa del gobierno de recomponer el salario por sobre lo acordado a principio de año. En tanto ATE va al paro el 22, ya que “se hace complicado hablar de un aumento salarial cuando ellos dicen que no hay dinero, aunque nosotros planteamos que los recursos pueden distribuirse de otra manera”, dijo Soñez. Por su parte, Upcn convocaría a sus cuerpos orgánicos para definir los pasos a seguir, pero aguarda expectante una señal del gobierno. Fuente: AIM.